亚王能源集团招聘简章
一、公司简介
亚王能源集团1994年成立于香港，历经28年的持续发展，本着“立足深港、突出内地、面向全球”的区域发展战略，目前已经发展成以“新材料+数字医疗”为两大主业的大型民营产业集团。
亚王能源本着集中主业、专业化发展的经营与发展战略，28年来一直专注于“新材料与数字医疗”两大产业。为了有利于集中、就近管控好集团在中国内地的各项投资与发展，公司在近邻香港的深圳经济特区设立了“集团管理总部”，从而统筹、协调、管控集团在中国内地各项投资与经营。同时，亚王“新材料与数字医疗”两大产业，通过“广西亚王新材料股份有限公司、四川顺应动力电池材料有限公司、成都亚王医院管理有限公司”三个产业控股集团，分别投资经营“新材料、绿色发电、数字医疗”三个领域，最终实现亚王材料与亚王数字医疗轻重资产协调发展、高效可持续发展。
二、2022校园招聘需求职位（本科、硕士、博士）
（一）人事专员（5名）
1、本科及以上学历，人力资源管理专业；
2、专业学习成绩优异，具备较好的文字功底；
3、具备良好的亲和力和出色的组织协调能力，有责任心；
4、能够熟练操作office办公软件。
工作地点：深圳、四川、广西
（二）行政专员（3名）
1、本科及以上学历，管理类、计算机类相关专业；
2、专业学习成绩优异，具备较好的文字功底；
3、具备良好的亲和力和出色的组织协调能力，有责任心；
4、能够熟练操作office办公软件。
工作地点：深圳、四川、广西
（三）经营专员（5名）
1、本科及以上学历，冶金工程、材料科学与工程、化学工程与工艺、市场营销类、工商管理等相关专业，复合专业背景优先考虑；
2、专业学习成绩优异；
3、具有逻辑与数据统计、分析能力；
4、能够熟练操作office办公软件。
工作地点：深圳、四川、广西
（四）财务专员（5名）
1、本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业；
2、在校期间专业课成绩优异，具有较强的学习能力和适应能力；
3、熟练使用office办公软件等办公软件；
4、身体健康，具备较强抗压能力，未来能适应外派工作。
工作地点：深圳、四川、广西
(五)法务专员?（2名）
1、本科及以上学历，法学相关专业；
2、专业学习成绩优异，具备较好的文字功底；
3、工作认真细致，有良好的学习沟通能力
4、能熟练使用office各种办公软件。
工作地点：深圳、成都
（六）行业研究员（5名）
1、本科及及以上学历，金融、财会、材料化工等相关专业，复合背景优先；
2、专业学习成绩优异，未来致力于投研工作；
3、良好的学习能力、财务分析能力及文字功底；
4、能熟练使用office各种办公软件。
工作地点：深圳、四川
（七）证券投资专员（2名）
1、本科以上学历，金融、财会、材料化工等相关专业，复合背景优先；
2、专业学习成绩优异，未来致力于投研工作；
3、具备良好数据分析能力，文笔优异；
4、能熟练使用office各种办公软件。
工作地点深圳、四川、广西
（八）工程管理专员（5名 ）
1、本科及以上学历，水利水电工程专业、工程管理、工程造价、土木工程等相关专业；
2、熟悉定额及计价规范和预算软件操作；
3、有工程造价相关实习经验优先；
4、能够熟练操作office办公软件。
工作地点：深圳、广西
（九）生产技术员（50名）
1.本科以上学历，化学、冶金工程类相关专业；
2、具有逻辑与数据统计、分析能力；
3、具备一定的实验动手能力；
4、熟练使用和操作office等办公及绘图软件。
工作地点：成都、眉山、西昌
（十）化学分析员?（10名??）
1.本科以上学历，化学类相关专业；
2、专业学习成绩优异；
3、具备一定的实验动手能力；
4、熟练使用和操作office等办公软件等。
工作地点：成都、眉山、西昌
（十一）研发专员?（20名）
1、本科及以上学历，冶金工程、选矿、化工机械、化学工程、应用化学、金属材料工程（偏湿法冶炼、有色金属）、材料科学与工程等相关专业
2、要求专业必修课有无机化学、物理化学、分析化学等课程；
3、具有逻辑与数据统计、分析能力；
4、具备一定的实验动手能力；
5、熟练使用和操作office等办公及绘图软件。
工作地点：成都、眉山、西昌
（十二）分析/质量工程师（10名）
1、本科及以上学历，分析化学、应用化学、化学工程与工艺等相关专业；
2、要求专业必修课有无机化学、物理化学、分析化学等课程，化学基础知识扎实；
3、具备一定的实验动手能力；
4、熟练使用和操作office等办公软件等。
工作地点：成都、眉山、西昌
三、福利待遇
薪酬：7k-20k，亚王为应届生提供行业内具有竞争力的薪酬待遇。（根据面试评价与具体职位进行差异化定薪），另，依据年度考核情况发放年终奖金。
福利：
1、购买五险一金、特殊岗位加购商业保险；
2、人才入户、周末双休；
3、带薪年假等国家法定假期与带薪病假、探亲假等公司制度性假期；
4、各类补贴、工作餐及节日福利、生日福利；
5、完善的培训体系，管理与技术双渠道提升；
6、员工年度体检、年度旅游；
7、等丰富多彩的员工团建活动；
8、核心优秀员工参与长期股权激励计划。
四、校招流程
宣讲会现场、邮箱投递简历——初试——复试——录用——发放offer并签约。
五、联系方式
简历投递邮箱：rlzyzb@yetop.com.cn
集团网址：www.yetop.com.cn
